Lerne, wie du offene Stellen durch LinkedIn Posts besetzt, ohne auch nur einen Franken für klassische Inserate auszugeben, selbst wenn du nur wenige Kontakte hast.
Lerne, wie du offene Stellen durch LinkedIn Posts besetzt, ohne auch nur einen Franken für klassische Inserate auszugeben, selbst wenn du nur wenige Kontakte hast.
No Budget Recruiting: Mit LinkedIn Posts Stellen besetzen
Online Kurs über MS Teams-
Stellen besetzen ohne Budget: Lerne, wie du Stellen durch LinkedIn Posts besetzt, ohne auch nur einen Franken für klassische Inserate auszugeben.
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Vorlagen für deinen Erfolg: Spare dir Zeit und Aufwand. Mit erprobten Vorlagen, die du einfach anpassen kannst, gelingt dir jeder Post. Kein Rätselraten mehr – einfach personalisieren und loslegen!
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Zielgerichtete Beiträge: Lerne, wie du Posts erstellst, die nicht nur in deinem Team geteilt werden, sondern auch bei den Talenten ankommen, die du suchst.
Datum und Uhrzeit (2 Kursdaten)
Donnerstag, 23. Januar 2025 von 10:00 bis 12:00 Uhr oder Dienstag, 25. Februar 2025 von 10:00 bis 12:00 Uhr
Kursformat
2-stündiges Online-Training, in dem du praxisorientierte Strategien lernst und das Gelernte sofort umsetzen kannst.
Das erwartet dich
- Direkt umsetzbare Strategien für LinkedIn, um gezielt Bewerbungen zu generieren, deine Reichweite zu steigern und die richtigen Talente auf dich aufmerksam zu machen.
- Einblicke in bewährte Post-Strukturen und Content-Formate, die aus Weijis Erfahrung heraus effektiv funktionieren und regelmässig mehrere tausend Menschen erreichen.
- Do’s und Don’ts für erfolgreiches Recruiting auf LinkedIn, die dir helfen, typische Fehler zu vermeiden und stattdessen Beiträge zu erstellen, die wirklich Wirkung zeigen.
Bonus
Du erhältst hilfreiche Vorlagen für LinkedIn-Beiträge, die du direkt an deine Bedürfnisse anpassen kannst – kein Rätselraten mehr, sondern konkrete, praxiserprobte Beispiele.
Deine Vorteile auf einen Blick
Nach diesem Training wirst du in der Lage sein, LinkedIn Posts zu erstellen, die gezielt die Reichweite steigern und die richtigen Talente anziehen. Das alles, ohne ein zusätzliches Budget für teure Stellenanzeigen einzuplanen und mit wenigen Followern.
Deine Key Learnings
- Stellen besetzen ohne Budget: Lerne, wie du Stellen durch LinkedIn Posts besetzt, ohne auch nur einen Franken für klassische Inserate auszugeben.
- Vorlagen für deinen Erfolg: Spare dir Zeit und Aufwand. Mit erprobten Vorlagen, die du einfach anpassen kannst, gelingt dir jeder Post. Kein Rätselraten mehr – einfach personalisieren und loslegen!
- Zielgerichtete Beiträge: Lerne, wie du Posts erstellst, die nicht nur in deinem Team geteilt werden, sondern auch bei den Talenten ankommen, die du suchst.
Sichere dir jetzt deinen Platz und lerne, wie du mit den richtigen LinkedIn Posts deine Stellen besetzen kannst – ohne Budget und ohne Kopfzerbrechen, wie der Post gestaltet sein soll.
Keine ‚Wir stellen ein‘- oder ‚Wir suchen dich!‘-Posts mehr – kein Rätselraten, sondern Bewerbungen und positives Feedback von deinen Kontakten!
Weiji ist offizielle LinkedIn Learning Trainerin und seit 2009 im Bereich Recruiting und Talent Acquisition aktiv.
Seit 2020 teilt sie regelmässig ihr Wissen auf LinkedIn zu Themen wie Recruiting, Employer Branding und HR-Marketing – und erreicht damit jedes Mal mehrere tausend Personen.
In diesem Online Kurs gibt Weiji erstmals Einblicke in die Strategien, die sie bisher nur für ihre Firmenkunden entwickelt hat: ihre bewährten Do’s und Don’ts, praxiserprobte Post-Strukturen und Methoden, die dir helfen, Bewerbungen zu generieren, auf dein Unternehmen aufmerksam zu machen und offene Stellen erfolgreich zu besetzen.
Weiji ist offizielle LinkedIn Learning Trainerin und seit 2009 im Bereich Recruiting und Talent Acquisition aktiv.
Seit 2020 teilt sie regelmässig ihr Wissen auf LinkedIn zu Themen wie Recruiting, Employer Branding und HR-Marketing – und erreicht damit jedes Mal mehrere tausend Personen.
In diesem Online Kurs gibt Weiji erstmals Einblicke in die Strategien, die sie bisher nur für ihre Firmenkunden entwickelt hat: ihre bewährten Do’s und Don’ts, praxiserprobte Post-Strukturen und Methoden, die dir helfen, Bewerbungen zu generieren, auf dein Unternehmen aufmerksam zu machen und offene Stellen erfolgreich zu besetzen.
Dieser Kurs ist perfekt für dich, falls...
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Dieser Kurs ist auch als Inhouse Training buchbar – flexibel und individuell auf euer Team zugeschnitten. Wir führen das Training entweder vor Ort bei euch oder online durch, je nachdem, was besser passt. Die Dauer und Inhalte lassen sich ganz an eure Bedürfnisse anpassen, damit ihr den maximalen Nutzen daraus zieht.
